Miten koulutin Facebookissa ja varmistin, että koodaus on tulevaisuuteni
MINUN NIMI EI OLE, NYT TÄSTÄ NELJÄN KURSSISSATietojenkäsittelytieteen tiedekunta, HSE. Ammatillinen urani alkoi teini-ikäisenä, kun astuin edistykselliseen ohjelmointikouluun kotimaassa Stavropolissa. Opettaja motivoi meitä sanomalla, että jos osallistumme ja voittamme olympiadeja, pääsemme Moskovan ja Pietarin parhaisiin yliopistoihin ilman tenttejä.
Minulle se ei ollut tärkein asia: halusin vain tietotekniikan tehtävien ratkaisemisen. Minulla oli ystävä, jonka kanssa me jatkuvasti kilpailimme, jotka suorittavat enemmän tehtäviä päivälle. Tämä kilpailuympäristö antoi meille molemmille mahdollisuuden nopeasti pumpata taidot ja yhdeksännen luokan jälkeen ensimmäistä kertaa osallistua All-Russian Olympiadiin. Kotona harrastukseni aiheutti konflikteja: tekin vain sen, mitä tein tietokoneella, sen sijaan että auttaisin keittiössä ja tekemään kotityötä. Äitini on kuitenkin aina tukenut matkojani olympialaisiin ja kesäkouluihin.
Venäjällä on kesäkoulu, jossa opettajat opettavat luokkiin 6-11 kuuluvia opiskelijoita ohjelmoimalla algoritmeissa ja tietorakenteissa, mikä sopii erinomaisesti olympiadien valmisteluun. Kävin LKSH: ssä kolme kertaa ja tein siellä paljon ystäviä. Tämä on ainutlaatuinen paikka, koska jo yhden matkan jälkeen sinulla on valtava dating-verkosto, joka voi auttaa tulevaisuudessa. Esimerkiksi näin sain tietää harjoittelusta Facebookissa. Yksi ystäväni olympialaisten yhteisöstä ihmetteli jotenkin, jos haluan päästä sinne. Tietysti halusin todella, mutta ajattelin, että se oli mahdotonta, että se oli paljon joku älykkäämpi ja onnellisempi kuin minä. Hän auttoi luomaan ansioluettelon ja suositteli minua yrityksen siirtojärjestelmän kautta.
Viikon odottamisen jälkeen sain kirjeen rekrytoijilta. Jos haluat saada harjoittelupaikan, sinun on täytettävä kaksi tai kolme teknistä haastattelua puhelimitse tai Skypellä englanniksi. Mielenkiintoista on, että tekniset kysymykset tarkoittavat yleensä samoja olympialaisten tehtäviä, joita olen aktiivisesti ratkaissut lukiossa - tai jopa helpompaa. Olin tietenkin hyvin huolissani, mutta onneksi taito ei ole mennyt mihinkään, ja onnistuin selviytymään niistä onnistuneesti. Minusta tuntuu, että koulun aikana olisin tehnyt huonompaa ja ehkä jopa parempaa. Jos olet kiinnostunut oppimaan lisää haastattelujen tekemisestä, suosittelen kirjaa "Koodauksen haastattelu". Ystäväni ja minä johtamme VC-ryhmää, jossa puhumme haastatteluihin liittyvistä resursseista, autamme säveltämään uudelleen ja etsimään ihmisiä suurista IT-yrityksistä (usein ystäviämme), jotka voisivat suositella ihmisiä harjoittelupaikoille ja työhön.
Facebook tarjoaa harjoittelijoille tosiasiallisia tehtäviä, joita yritykset tarvitsevat. Meille annetaan todellista toimintavapautta, ja meillä on vakava vastuu.
Harjoittelupaikoille tarjottiin neljä päätoimipistettä - Lontoossa, New Yorkissa, Seattlessa tai Menlo Parkissa Kaliforniassa. Ajattelematta kahdesti, päätin mennä päätoimipisteeseen Piilaaksossa. Facebook auttoi minua antamaan J1-viisumin, josta voisin harjoittaa harjoittelua, ja maksoin kaikki siirtoon liittyvät kulut: suurlähetystön konsulipalkkiot, vakuutukset, lennot, lentokentän taksit ja vastaavat. Työharjoittelu maksetaan, mutta en voi paljastaa tiettyjä lukuja. Kolme kuukautta Facebookissa työskentelystä riittää, että voin elää Moskovassa vuoden tai kaksi tai kaksi ilman erityisiä rajoituksia.
Kävin kaksi kertaa harjoittelussa Facebookissa. Harjoittelijan pääasiallinen motivaatio on saada pysyvä kutsu työskennellä. Jos henkilö on osoittanut itsensä hyvin ja ensi vuonna jatkaa opiskelua yliopistossa, hänet kutsutaan jälleen. Ennen työharjoittelua kaikki harjoittelijat täyttävät kyselylomakkeen heidän taitojaan ja mieltymyksiään varten tulevalle tiimille. Aluksi työskentelin Internet.org-sivustossa. Tämä on Facebook-aloite, jonka tavoitteena on yhdistää kaikki planeetan ihmiset Internetiin; se tarjoaa ilmaisen pääsyn peruspalveluihin, kuten wikipediaan. Yksi niistä, esimerkiksi "Omat oikeudet", on sivusto, joka auttaa naisia tunnistamaan perheväkivallan ja oppimaan, mitä uhrit tekevät.
Toisen kerran työskentelin erityisesti ydininfrastruktuurin kanssa McRouter-tiimissä. Käsittelin ensimmäistä projektia tänä vuonna kuuden viikon aikana suunnitellun 12. sijasta. Toisen projektin aikana McRouter-tiimi halusi, että näytän itseni mahdollisimman itsenäiseksi: Itse olen murskannut suuren tehtävän pienempiin, kommunikoinut eri ihmisten kanssa ja ratkaissut uusia ongelmia. Facebook, toisin kuin muut suuret yritykset, antaa harjoittelijoille reaaliaikaisia tehtäviä, joita yritykset tarvitsevat. Meille annetaan todellista toimintavapautta, ja meillä on vakava vastuu. Kaikki ihmiset, joiden kanssa olen työskennellyt, osoittautuivat hyvin reagoiviksi: jos tarvitsen todella jotain, en koskaan pitänyt odottaa yli tunnin, ja joskus kollegani vastasivat kysymyksiin jopa viikonloppuisin.
Työskentelin paljon - en voinut tehdä ilman paljon stressiä. Halusin todistaa itselleni mahdollisimman hyvin ja sain aikaa lopettaa toisen projektin ennen harjoittelun päättymistä. En voi puhua teknisistä yksityiskohdista, koska sopimusta ei ole julkistettu, mutta se oli vaikeaa: koodi on kirjoitettu useita vuosia sitten, ja siksi oli vaikea löytää ihmisiä, jotka tiesivät, miten se toimii. Kun aloin työskennellä sen parissa, kukaan ei edes tiennyt testata sitä. Lyhyen ajan kuluttua oli tarpeen ymmärtää koodi hyvin, parantaa sitä ja lisätä uusia toimintoja. Yksi entisistä työntekijöistä yritti tehdä tämän vuosi sitten, vietti useita kuukausia ja hylkäsi sen. Minulla oli neljä viikkoa ja kukaan ei näyttänyt uskovan, että voisin tehdä sen - jopa minä. Lopulta se osoittautui, ja tajusin, että voin tehdä paljon enemmän kuin luulin - kollegani olivat myös hyvin ylpeitä tehdystä työstä. Oli tietenkin miinoja: vietin koko viikonlopun työharjoittelun toisella puoliskolla toimistossa.
Työharjoittelun tärkein bonus on ilmainen palveluasunto 12 viikon työlle. Asuin Redwood Cityssä, 30 minuutin pyöräretkellä toimistoon. Olosuhteet olivat yksinkertaisesti upeita: huoneisto on suunniteltu yhdelle henkilölle, ja siihen kuuluu olohuone, täysin varustettu keittiö, makuuhuone ja suuri kylpyhuone. Rakennuksessa oli kuntosali, uima-allas, poreallas ja useita virkistysalueita, joissa voit valmistaa grilliä. Useita kymmeniä harjoittelijoita asui kanssani, joiden kanssa meistä tuli hyviä ystäviä.
Kukaan ei tarkkaile, kuinka paljon aikaa työskentelet, koska tärkeintä on ratkaista asetetut tehtävät ja olla viettämättä tietty määrä tunteja näytön edessä
Yleisesti ottaen laaksossa asuminen on melko tylsää, varsinkin kun olet 20-vuotias. Amerikassa kaikki "aikuisten" viihdettä ei ole saatavilla 18-vuotiaana. Koko liike ja mielenkiintoiset tapahtumat tapahtuvat San Franciscossa, mutta arkisin ei ollut tarpeeksi aikaa ja halua mennä sinne töiden jälkeen. Vaikka useaan otteeseen sain töitä, astuin purjehtimaan purjehtimaan ja purjehtasin yhteen San Franciscon laiturista. Se on oikein, jahti: Facebook tarjoaa erilaisia ilmaisia kuljetuksia, jotta työntekijät pääsevät töihin ja lähtevät niistä lähes kaikesta laakson kulmasta. Yksi näistä kuljetuksista on San Franciscon vieressä oleva vene.
Kampuksella on yli 15 eri ravintolaa jokaiseen makuun, ja kaikki ruoka on ilmaista: jos haluat, siirry salaattibaariin, ja haluat syödä hampurilaisia ja pizzaa. Jokainen työntekijä voi syödä niin paljon kuin hän haluaa, sekä tuoda perheensä ja ystävänsä kiertueelle (lue: vapaa syömään). Jokainen vitsailee "Facebook 15": stä: kolmen ensimmäisen kuukauden aikana keskimääräinen työntekijä ansaitsee 15 kiloa - noin seitsemän kiloa. Ensimmäisessä harjoittelussa tämä kohtalo ei läpäissyt minua. Jotta voisit huolehtia itsestäsi, toimistossa on vapaa ravitsemusterapeutti, valtava kuntosali, jalkapallo- ja lentopallokentät. Uuden rakennuksen kattopuistossa aamuisin järjestetään joogatunteja. Facebook kutsuu myös kaikkia työntekijöitä palauttamaan urheiluun ja terveyteen käytetyn rahan. Kampuksella on myös peli- ja musiikkihuoneita, lääketieteellinen keskus, kampaaja, kauneushoitola, lahjatavarakauppa, ilmainen kuivapesupöytä ja jopa puusepäntyöpaja.
Työaikataulu on hyvin joustava. Kukaan ei tarkkaile, kuinka paljon aikaa työskentelet, koska tärkeintä on ratkaista asetetut tehtävät, eikä kuluttaa tietty määrä tunteja näytön eteen. Yrityksen kulttuuri on hyvin avoin, kaikki työskentelevät openpace-tilassa, ja jopa ylimmillä johtajilla ei ole erillisiä toimistoja. Mark Zuckerberg järjestää joka perjantaina kaikille työntekijöille kysely- ja vastausistuntoja, joissa hän kertoo viikon edistymisestä, asettaa yhtiön tavoitteet tulevaisuuteen ja vastaa myös kaikkiin ammatillisiin ja henkilökohtaisiin kysymyksiin.
Facebook kiinnittää suurta huomiota monipuolisen työympäristön rakentamiseen - esimerkiksi toimistossa on tilaa meditaatioon ja rukoukseen. Yhtiö kunnioittaa hyvin LGBT-yhteisöä ja osallistuu vuosittain San Franciscon ylpeyteen. Ensimmäisellä viikolla kaikki työntekijät käyvät erityiskursseja, joissa he puhuvat yrityksen etikettistä ja kunnioituksesta, ja antavat myös yhteyksiä ihmisiin, joille voidaan ottaa apua, jos heistä tulee syrjinnän tai seksuaalisen häirinnän uhri. Olin hämmästynyt siitä, kuinka paljon yritys säästää työntekijöitään. Facebookilla on oma hotline, joka toimii ympäri vuorokauden, seitsemän päivää viikossa, johon voit soittaa hätätilanteessa - esimerkiksi jos sinulla on auto-onnettomuus: täällä voit saada apua missä tahansa kysymyksessä.
Työharjoittelun tuloksena minut kutsuttiin ottamaan pysyvä työ Facebookiin Lontoon toimistossa, kun valmistuin perustutkintoani. Tulevaisuudessa, kuten monet, haluaisin myös luoda oman yrityksen, jolla on ensiluokkainen tuote, joka muuttaa maailmaa. Seuraavien parin vuoden aikana aion mennä töihin Lontoossa (mahdollisesti Facebookissa) ja siirtyä Yhdysvaltoihin. Tämän harjoittelun ansiosta pystyin uskomaan itseeni ja voin selviytyä vaikeista tehtävistä, selvittää, mitä juuri pidän ohjelmoinnissa, matkustaa ympäri maailmaa ja tavata lahjakkaita ihmisiä.
Haluaisin lisätä, että voit löytää paikan ohjelmoinnissa missä tahansa iässä ja ensimmäisestä koulutuksesta riippumatta. Sukupuolistereotypiat torjuivat monet - uskotaan, että tietojenkäsittelytiede tai matematiikka on "ei-naispuolinen" liiketoiminta, ja naiset eivät voi olla yhtä menestyksekkäitä kuin miehet. IT: ssä on todella vähemmän tyttöjä: ensimmäisessä harjoittelussa tiimissäni 20 henkilöllä, minun lisäksi, he eivät olleet siellä. Mutta nyt Facebook ja monet muut yritykset pyrkivät korjaamaan nykyisen tilanteen. Jos olet tyttö ja haluat oppia ohjelmointia tai voit jo jakaa kokemuksenne - kirjoita minulle, me yhdistämme.
kuvat: Facebook
